คลังเทมเพลต
แบบประเมินปรับใช้ประมาณ 8 นาที
แบบประเมินหน้างาน (Practical Check)
แบบฟอร์มให้หัวหน้าประเมินว่าพนักงานทำงานได้จริงหรือไม่ ใช้เกณฑ์เดียวกันทุกคน พร้อมช่องลงชื่อรับรองและวันนัดประเมินซ้ำ
ใช้เมื่อ: พนักงานเรียนและสอบผ่านแล้ว แต่ยังไม่รู้ว่าทำงานจริงได้ไหม
เนื้อหาเทมเพลต
กด Ctrl/Cmd + P เพื่อสั่งพิมพ์หน้านี้
ผ่านข้อสอบไม่เท่ากับทำงานเป็น แบบนี้ใช้ตอนหัวหน้ายืนดูพนักงานทำงานจริง ไม่ใช่ตอนนั่งคุยกันในออฟฟิศ
ข้อมูลการประเมิน
- ชื่อผู้ถูกประเมิน
- ตำแหน่ง
- สาขา/พื้นที่
- ชื่อผู้ประเมิน
- วันที่และเวลา
- เวอร์ชันของแบบประเมิน
รายการประเมิน (ปรับตามตำแหน่งของคุณ)
- ทำตามขั้นตอนครบทุกข้อโดยไม่ต้องมีคนบอก
- ทำรายการที่เกี่ยวกับความปลอดภัยครบถ้วนวิกฤต
- ทำรายการที่เกี่ยวกับเงินหรือสต็อกถูกต้องวิกฤต
- บันทึกข้อมูลลงระบบหรือแบบฟอร์มครบวิกฤต
- สื่อสารกับลูกค้าหรือเพื่อนร่วมงานได้เหมาะสม
- จัดการเมื่อเจอสถานการณ์ที่ไม่ปกติได้
- ทำงานเสร็จภายในเวลาที่กำหนด
เกณฑ์การให้ผล
- 1ผ่าน — ผ่านรายการวิกฤตทุกข้อ และรายการทั่วไปอย่างน้อย 75%
- 2ต้องปรับปรุง — ผ่านรายการวิกฤตทุกข้อ แต่รายการทั่วไปยังไม่ถึงเกณฑ์ → นัดประเมินซ้ำภายใน 7 วัน
- 3ไม่ผ่าน — มีรายการวิกฤตที่ไม่ผ่าน → หยุดให้ทำงานส่วนนั้นจนกว่าจะประเมินใหม่
สรุปผล
- ผลการประเมิน
- สิ่งที่ต้องปรับปรุงโดยเฉพาะ
- วันนัดประเมินซ้ำ
- ลายเซ็นผู้ประเมิน
- ลายเซ็นผู้ถูกประเมิน
ให้ผู้ถูกประเมินเซ็นด้วยเสมอ — ไม่ใช่เพื่อผูกมัด แต่เพื่อยืนยันว่าได้รับฟีดแบ็กแล้วจริง และใช้เป็นหลักฐานได้ภายหลัง
เทมเพลตอื่น
อยากให้เอกสารนี้รู้เองว่าใครอ่านแล้วและใครทำได้จริง
ระบบเทรนพนักงานเปลี่ยนเทมเพลตแบบนี้ให้เป็นบทเรียน แบบทดสอบ และการประเมินหน้างานที่ติดตามผลได้
ดูระบบเทรนพนักงาน